Tuotannon esimiestyön erikoisammattitutkinto sopii teollisuus- ja tuotantoalojen työjohto- tai esimiestehtävissä toimiville, jotka haluavat kehittää osaamistaan.

Tuotannon esimiestyön erikoisammattitutkinnon suorittaneella työnjohtajalla on hyvät perustaidot sekä vastuualueensa henkilöstön, että tuotantotyön johtamiseen. Hän osaa toimia organisaationsa turvallisuus- ja ympäristöalan ohjeiden mukaisesti sekä kehittää esimiestaitojaan.

Valinnaisten tutkinnon osien kautta opiskelija hankkii osaamista ammatillisen kiinnostuksensa ja työnsä kannalta tärkeiltä erityisalueilta. Tämä osaaminen voi liittyä tuotannon johtamiseen, henkilöstön osaamisen kehittämiseen, tuotannon kunnossapitotyön johtamiseen, projektinhallintaan tuotannollisessa ympäristössä tai tuotannon turvallisuus- ja ympäristöjohtamiseen.

Tuotannon esimiestyön erikoisammattitutkintoon kuuluu 3 tutkinnon osaa

Tuotannon esimiestyönerikoisammattitutkintoon sisältyy kolme tutkinnon osaa. Yksi on pakollinen, ja kaksi valitset työtehtäviesi ja tavoitteidesi mukaan. Tutkintonimike on työnjohtaja.

Pakollinen tutkinnon osa

  • Johtajana toimiminen

Valinnaiset tutkinnon osat, joista valitaan kaksi

  • Tuotannon johtaminen
  • Henkilöstön osaamisen kehittäminen
  • Tuotannon kunnossapitotyön johtaminen
  • Projektinhallinta tuotannollisessa ympäristössä
  • Tuotannon turvallisuus- ja ympäristöjohtaminen
  • Tutkinnon osa tai osia toisesta ammatti- tai erikoisammattitutkinnosta

Lisätiedot tutkinnosta Tuotannon esimiestyön erikoisammattitutkinnon eperusteista.

Nimi Ala Tyyppi Ajankohta
Työnjohtaja, Tuotannon esimiestyön erikoisammattitutkinto Johtaminen ja esimiestyö Oppisopimuskoulutus;Tutkintokoulutus 22.10.2020—29.10.2021
Kesto

Noin 1 vuosi

Paikka

Nirvan kampus, Kurssikeskuksenkatu 11, 33820 Tampere

Hinta

Oppisopimuskoulutuksen hinta on 300 € (arvonlisäveroton koulutuspalvelu).
Omaehtoisen koulutuksen hinta on 960 € (arvonlisäveroton koulutuspalvelu).

Koulutusta rahoittaa Opetus- ja kulttuuriministeriö. Opetushallituksen ohjeistuksen mukaan omaehtoisen koulutuksen opiskelijamaksu on osoitettava opiskelijalle. Hallituksen esityksen HE 107/2017 mukaan työnantaja voi kuitenkin verovapaasti korvata työntekijän itse maksaman työnantajan intressissä olleen koulutuksen laskua ja maksutositteita vastaan.

Hakeutuminen
Hakuaika: 03.04.2020—04.10.2020

Koulutukseen hakeudutaan verkkohakulomakkeella.

Opiskelijavalinnat tehdään hakemuksen ja haastattelun perusteella kriteerit täyttävistä hakijoista (työtehtävien ja näyttöympäristön soveltuvuus tutkinnon suorittamiseen – täytä hakemus huolellisesti). Tutustuthan tutkinnon perusteisiin ennen hakemuksen lähettämistä!

Huom. Mikäli haet omaehtoiseen koulutukseen (ei oppisopimuksella), voit jättää oppisopimukseen liittyvät kohdat täyttämättä.

 

Hakulomakkeeseen
Toteutus

Koulutus toteutetaan työssäoppimispainotteisesti työnjohto- tai esimiestehtävissä. Lähiopiskelupäiviä on noin 6 -12 henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelmasi (HOKS) mukaan. Oppisopimuksessa työpaikalle nimetään työpaikkaohjaaja, joka ohjaa ja arvioi oppimista. Oppisopimuksessa työajan tulee olla vähintään 25 h/vko. Tutkinnon suoritettuasi voit hakea ammattitutkintostipendiä (400€), mikäli sinulla on 5 vuotta työkokemusta suomalaisen työnantajan palveluksessa.

Koulutuksen aikana suoritetaan Tuotannon esimiestyön erikoisammattitutkinto näyttönä käytännön esimiestehtävissä. Tutkinnolla osoitat ammattitaitosi.  Tutkinnon perusteisiin voit tutustua Opetushallituksen sivuilla www.oph.fi tai suoraan  Tuotannon esimiestyön erikoisammattitutkinnon perusteet

Tutkinnon sisältö:

Tutkintoon sisältyy kolme tutkinnon osaa, jotka valitaan työtehtäväsi ja tavoitteidesi mukaisesti.

Pakollinen tutkinnon osa: 1 Tuotantoalojen esimiehenä toimiminen

Valinnaiset tutkinnon osat, joista valitaan kaksi: 2 Tuotannon johtaminen, 3 Henkilöstön osaamisen kehittäminen, 4 Tuotannon kunnossapitotyön johtaminen, 5 Projektinhallinta tuotannollisessa ympäristössä tai 6 Tuotannon turvallisuus- ja ympäristöjohtaminen

Sisältö

Lähiopetuspäivät valitaan Henkilökohtainen osaamisen kehittämisen suunnitelman (HOKS) mukaan omien tarpeidesi, työtehtäviesi ja valittujen tutkinnon osien mukaan.

Valittavina ovat mm. seuraavat aihealueet:

  • Orientointi + TAKKin verkkopalvelut
  • LEAN perusteet ja prosessien kehittäminen
  • Työlainsäädäntö
  • Johtajana kehittyminen (sis. 360 -arviointi)
  • Toiminnan suunnittelu
  • Yritystalous
  • Henkilöstön kehittäminen
  • Johtamisen kävelyluento
  • Työsuojelu: vaarojen arviointi ja riskinen hallinta
  • Ympäristöjohtaminen / Kestäväkehitys
  • Työyhteisön haasteelliset tilanteet ja sovittelu
Lisätiedot

Hanhinen Jouni, kouluttaja, Puh. +358 44 7906 106, jouni.hanhinen@takk.fi

Huhdanpää Harri, oppisopimuspäällikkö, Puh. +358 44 790 6473, harri.huhdanpaa@takk.fi

Pohjansaari-Kirmo Tuija, kouluttaja/koulutussuunnittelija, Puh. +358 44 7906 434, tuija.pohjansaari-kirmo@takk.fi